Conseils carrière : gestion de carrière, droit du travail, productivité

6 profils de personnes négatives qu’on trouve au travail et comment les gérer

En tant que manager, peut-être que vous avez déjà été confronté à une personne négative. La présence d’une telle personne au sein de votre équipe

Se démarquer au travail: comment faire?

Vous travaillez pour le même poste depuis quelques années et vous commencez à trouver que c’est devenu une routine. Certes, vous maîtrisez bien vos sujets

Pourquoi il est important d’avoir confiance en soi pour avancer dans sa carrière ?

La confiance en soi est une arme redoutable pour réussir sa vie de manière générale, et plus particulièrement sa carrière professionnelle. Il est donc primordial

10 conseils pour trouver son futur métier

Dans la vie, se fixer des objectifs sur son futur métier est indispensable pour avancer. Trouver la formation ou les études universitaires qui vous correspondent est une étape essentielle

Comprendre le management transversal et l’adopter

Dans un contexte toujours plus concurrentiel, les entreprises se doivent d’innover, notamment en termes de management. Désormais, plutôt que de se reposer sur un strict

Faire carrière dans la médecine

La pandémie de coronavirus qui sévit dans le monde a mis en lumière le rôle peu valorisé des agents de santé. Ces professionnels luttent sans

Qu’est-ce que le CSE (Comité Social et Économique) ?

Initié par les ordonnances de l’actuel gouvernement français, le Comité social et économique est une structure qui fusionne les anciens groupements représentatifs du personnel. De ce fait, les délégués du personnel,

Comment être informé des nouvelles tendances de management et des formations ?

Dans les entreprises modernes, le management stratégique occupe une place de plus en plus prépondérante. Et puisque les tendances de management évoluent avec le temps,

Découvrez les 10 soft skills les plus recherchées en entreprise

Les critères de recrutement lors des entretiens d’embauche ne s’appuient plus seulement sur les diplômes et l’expérience des candidats. Les hards skills ou compétences techniques,

Burn-out : un cadre sur deux serait touché

Le burn-out est un phénomène qui touche un cadre sur deux au sein d’une entreprise. C’est un état d’épuisement physique, émotionnel et mental résultant, d’une

5 astuces pour une rentrée professionnelle réussie

Les longues journées passées à s’amuser pendant les vacances de l’été font que la reprise professionnelle devient difficile. Chaque année, le même scénario se reproduit.

Email professionnel, les 10 pièges à éviter

Le numérique nous facilite la vie ! Aujourd’hui, des centaines d’emails sont quotidiennement envoyés de part le monde. Nombre d’entre eux sont des e-mails professionnels.

Comment améliorer votre concentration au travail ?

Pour être productif au travail, il est important de pouvoir rester concentré sur ce que l’on fait. Malheureusement, pendant que le cadre travaille, divers facteurs

Comment demander et négocier une rupture conventionnelle ?

Il arrive qu’après avoir passé de longues années à travailler dans une entreprise, qu’on se s’y sente plus son aise. Peut-être parce que les valeurs que prône l’entreprise ne passionnent plus. Ou parce que l’on désire commencer une aventure dans l’entrepreneuriat. Savez-vous qu’il est possible, dans de tels cas, de négocier une rupture conventionnelle ? Alors, il faut savoir arriver à convaincre ses supérieurs.

Cet article vous renseignera sur les démarches et stratégies à suivre pour y arriver.